Quoin-Lan Polaillon

Quoin-Lan, coach passionnée , certifiée PCC par l’ICF, j’accompagne mes clients pour qu’ils trouvent en eux les ressources pour aller vers ce qu’ils souhaitent profondément.

Je suis convaincue que nous portons en chacun de nous une potentialité qui ne demande qu’à s’épanouir. Dans cet esprit, j’accompagne de façon sur mesure en proposant des processus spécifiques à chacun de mes clients afin qu’ils trouvent dans le coaching un espace pour oser, expérimenter, … évoluer.

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Mon parcours

J’ai occupé des postes à responsabilité pendant 20ans au sein de grands groupes français dans les secteurs des technologies et des services financiers. J’ai mené des projets et des équipes afin de contribuer au développement et à la transformation de ces entreprises.

Forte d’une expérience dans différents métiers (recherche et développement, opérations, conseil) et de coopérations avec des équipes en France et à l’international, je me suis intéressée au fil des années au facteur humain comme source d’énergie, de performance, d’innovation ou tout simplement de bien être des équipes que j’ai managées.

J’ai complété mon cursus académique (école d’ingénieur Télécom Strasbourg, Executive MBA à l’ESCP) par une formation au coaching. Je suis formée auprès d’organismes reconnus et accrédités par l’ICF :

– au coaching individuel et plus particulièrement au coaching des adolescents et jeunes chez Elevatio
– au coaching systémique des organisations et des relations chez ORSC.

Je perfectionne ma pratique de coach au travers de supervisions, de formation continue ainsi qu’au travers d’un travail de développement personnel.

Je participe régulièrement en tant que membre aux communautés de pratique de l’ICF (International Coach Federation).

Ma philosophie

Je suis convaincue que nous portons en chacun de nous une potentialité qui ne demande qu’à s’épanouir. Dans cet esprit, j’accompagne de façon sur mesure en proposant des processus spécifiques à chacun de mes clients afin qu’ils trouvent dans le coaching un espace pour oser, expérimenter, … évoluer.

Services proposés

Executive Coaching (Leaders, Dirigeants, Managers)
Coaching d’orientation (15- 25 ans)
Coaching professionnel (prise de poste, évolution, transition, reconversion)
Accompagnement des transformations d’organisation
Coaching d’équipe